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  • Saluti Istituzionali:

    Stefano Aguzzi: Convegno Incentivi Marche 2021 di Associazione FCS

    Stefano Aguzzi

    Assessore al Lavoro e alla Formazione della Regione Marche
    Michele Fioroni: Convegno Incentivi Umbria 2021 di Associazione FCS

    Michele Fioroni

    Assessore al Lavoro e alla Formazione della Regione Umbria

    Relatori:

    Fabio Vitale: Convegno Incentivi Marche 2021 di Associazione FCS

    Fabio Vitale

    Direttore INPS Marche
    Luciana Nardini: Convegno Incentivi Marche Umbria 2021 di Associazione FCS

    Luciana Nardini

    ANPAL Servizi
    Luigi Rossetti: Convegno Incentivi Umbria 2021 di Associazione FCS

    Luigi Rossetti

    Direttore ARPAL Umbria

  • Moderatore:

    Roberto Di Iulio: Convegno Incentivi Marche 2021

    Roberto Di Iulio

    Presidente Ordine dei Consulenti del Lavoro della Provincia di Ancona

    Argomenti trattati

    Venerdi 19 Febbraio 2021 dalle 14.00 alle 18.00 (Videoconferenza Webinar)

      1. Le POLITICHE DEL LAVORO delle Regioni Marche ed Umbria: le risorse e gli strumenti di finanziamento previsti per le nuove assunzioni.
      1. I PRINCIPI GENERALI per la fruizione degli Incentivi al Lavoro: benefici contributivi, regimi generali Regolarità Contributiva ed Aiuti di Stato.
      1. La LEGGE DI BILANCIO 2021: Esonero Contributivo per gli under 35, Incentivi per l’assunzione di Donne (Decreti e Circolari Attuative).
      1. Gli INCENTIVI per le categorie: Indicazioni Operative per l’attuazione e l’implementazione dei contratti per le Donne e gli Over 50.
      1. Le POLITICHE ATTIVE del Lavoro della Regione Umbria: le risorse e gli strumenti di finanziamento previsti per le nuove assunzioni (i.e. Garanzia Giovani, Naspi, Disoccupati, ecc).

Il tuo Studio potrà accedere gratuitamente ai seguenti corsi di aggiornamento (con rilascio di crediti formativi obbligatori sia per i Consulenti che per i dottori Commercialisti) semplicemente aderendo al fondo FonARCom tramite l’Associazione FCS

  • Convegno “Come redigere un Contratto Aziendale di II livello ed ottenere Benefici Contributivi per l’Azienda e Sistemi di WELFARE e SMART WORKING per i Dipendenti” (4 ore/crediti)
  • Convegno “ASSISTENZA SANITARIA Integrativa Obbligatoria e Piani di WELFARE Aziendale” (4 ore/crediti)
  • Corso di aggiornamento “Adempimenti per la FORMAZIONE in APPRENDISTATO professionalizzante: dalla redazione del PFI (Piano Formativo Individuale), alla Formazione Obbligatoria di base/trasversale (con gli Enti Accreditati) a quella Professionalizzante in Azienda (con corretta tenuta dei registri)” (10 ore/crediti)
  • Convegno “Conoscere e proporre piani di WELFARE AZIENDALE” (4 ore/crediti)
  • Corso di aggiornamento “La GESTIONE DEL CLIENTE negli Studi Professionali” (20 ore/crediti)



Customer Convegno Incentivi Assunzioni cdl-RMU21
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Anagrafica Attestati
16 di 16 Caratteri rimasti

Qualità
Presidente Consulenti del Lavoro della Provincia di Ancona

Moderatore dott. Roberto DI IULIO
Assessore al Lavoro e alla Formazione della Regione Marche


Saluti Istituzionali dott. Stefano AGUZZI

Assessore al Lavoro e alla Formazione della Regione Umbria

Saluti Istituzionali dott. Michele FIORONI
dott.ssa Anna GAROFOLIN - Promozione e Sviluppo FonARCom


La FORMAZIONE CONTINUA e gli strumenti di Finanziamento dei Fondi Interprofessionali per la formazione del personale neo assunto
dott. Fabio VITALE - Direttore INPS Marche


La LEGGE DI BILANCIO 2021: Esonero Contributivo per gli under 35, Incentivi per l'assunzione di Donne
dott.ssa Luciana NARDINI - ANPAL Servizi

Gli INCENTIVI per le categorie: Indicazioni Operative per l’attuazione e l’implementazione dei contratti per le Donne e gli Over 50
dott. Luigi ROSSETTI - Direttore ARPAL Regione Umbria

Le POLITICHE ATTIVE del Lavoro della Regione Umbria: le risorse e gli strumenti di finanziamento previsti per le nuove assunzioni (i.e. Garanzia Giovani, Naspi, ecc)
Come valuta la rilevanza degli ARGOMENTI trattati?
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